こんにちは。浦添市にあるneo社会保険労務士法人です。
今回は、キャリアアップ助成金の最新情報をご案内します。
【最新情報!】キャリアアップ助成金のご案内
キャリアアップ助成金の受給額がUPしました。
パート社員や契約社員を正社員にすると1人あたりこれまで57万円だった受給額が23万円UPし、80万円となりました。
正社員転換制度を新たに規定して、正社員にするとさらにプラス20万円となり、受給額が1人あたり100万円となります。
助成金相談の流れ
1
助成金活用診断
料金:無料
従業員の雇用形態、賃金などの状況をヒヤリングし、活用できそうな助成金を診断します。
診断結果:活用できそうな助成金がある場合は次のステップへ
2
労働基準適法診断
料金:30,000円(税別)
勤怠管理、給与計算などが労働基準法に準じて適正に運用できているかを診断します。
診断結果:今後見直しが必要な取り組みを説明し、取り組みできる場合は次のステップへ
3
就業規則診断
料金:30,000円(税別)
都度改正される労働基準法・育児介護休業法等に準じているかを診断します。
診断結果:改定または追加が必要な規定を説明し、改定できる場合は次のステップへ
※当社にて改定業務にかかる料金を提示
【例】就業規則一式(就業規則、賃金規程、育児介護休業規程)作成の場合料金:150,000円(税別)
4
顧問契約締結
月額:15,000円(税別)~
ご納得いただけた場合に顧問契約を締結いたします。
5
就業規則作成・改定
上記ステップ3の際に提示した改定業務にかかる料金でご対応します。
6
活用スケジュール・必要書類のご案内
ステップ5と並行して、助成金活用スケジュールと助成金に必要となる書類(対象者の出勤簿、賃金台帳、雇用契約書等)のご案内をします。
7
申請書類の作成・提出
当社にて助成金申請書類の作成・提出に加え、その後の労働局からの問い合わせにも対応します。
8
支給決定通知書受理・助成金入金
労働局より支給決定通知書の通知、助成金の入金がなされます。
9
成功報酬お支払い
当社より成功報酬をご請求します。
ここがポイント!
助成金に関して、特に多くの時間と手間がかかる煩雑な申請業務を、私たちが代行して行うため、お客様は本業に専念しながら進めることができます。
◆これから新たに労働者を雇用される予定がある場合は、下記キャリアアップ助成金診断より登録し、ご相談ください。
お気軽にお問合せください
neo社会保険労務士法人では、労務手続きサポートの他にも
- 助成金の申請代行
- 給与計算代行
- 就業規則作成・変更
- 労働に関する相談・アドバイス
- 労働基準適法化診断
等のご依頼も承ります。
女性スタッフのみとなっておりますので、とても話しやすく初歩的な質問にも一から丁寧にお答えいたします。
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